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职场上众所周知的6个规则

日期: 2018-12-05
浏览次数: 4

在职场生涯,有谁能一步登天,不过都是摸着石头一步一个脚印。


每个人都小心翼翼的成长,但是也总有些磕磕绊绊来砥砺我们。有些磕绊我们不能避免,但是有些磕绊我们却是可以避开的。


今天归纳了这几个我们必须得避开的职场大忌送给大家,希望对各位霸友们有所帮助!


1. 关于办公室恋情


以前看职场剧的时候,看到剧里每个公司都明文禁止办公室恋情,而往往男女主都会明知故犯,当时觉得很夸张,就业之后才知道,原来真的很多公司对于办公室恋情都有芥蒂。


就算也有些人性化的公司并不介意这些,但是对于办公室恋情,尽量别去发展。特别是跟同一部门的同事,如果硬要发展,可以选择认识其他部门的人。


有个公司就不反对办公室恋情,公司新招来俩实习生,两个人因为年龄相仿经历又差不多,所以没过多久俩人就在一起了。


起初还是彼此努力欣欣向荣,两个人一起挺过了实习期转正,过段时间就分手了,其中女孩选择了离职。大家都拿这个事作为饭后谈资,不就男生也被挤兑走了。


所以血的教训告诉我们,尽量别整办公室恋情,


要么其中一方离职,不然以后你们吵个架,都能引起别人的高度关注。


2. 结识一些同行朋友


不管是朋友、敌人还是中立者,在职场上都需要你去结识一下。


避免“被针对、被欺负”最好的方法当然是发展同盟,而且这样也能互相资源分享,互相学习。


但是这里最该注意的一点是,你去交朋友可以,别太过,不然给别人留下“拉帮结派”的印象就不好了。


3. 做好自己的事,别卷入斗争


在职场中人际交往固然重要,但是我们毕竟是提升能力,拿钱干活的。所以提高自己的业务能力,发展自己的核心竞争力,才是我们最该看重的事情,尽量不要让自己卷入人际斗争。


别得罪,少说话,多做事。


这三句箴言才是我们该去做的,那些与提升自己无关的事,不要过多掺和,虽然这很难,不过也确实需要做到。

 

4. 关于汇报工作


很多人逐渐知道了汇报工作的重要性,这样的做法是好的。


但是也该注意方式方法,在向领导做汇报或者请示的时候,不仅要陈述工作中遇到的问题,还要说出你拟出来的针对这些问题的解决方案,让领导做出选择。


这样领导会给你建设性的意见,你还不容易犯错,别总是直接把摊子直接甩给领导。


5. 关于协作性任务


职场上众所周知的6个规则


很多工作可能都需要和同事一起完成,对于那些容易出岔子犯错误的工作,尽量要把你们的工作进程,沟通内容留底。


别到时候出了岔子别人甩锅给你,你只能背锅。很多现实的情况都是这样,口头交流永远没有可靠性。而且还是希望你们的沟通结果能用邮件的方式再彼此确认。


6. 关于你的穿着


在入职前,好多人会认为每个公司一定是电视里常出现的样子,大家都是正装出息然后门口刷卡。


事实上我觉得关于职场上的穿着,还是要随着公司的风格来。


对于国企这类企业来说,大部分比较保守,你要是穿着花枝招展的,估计很多人看你不爽。


新型的互联网型公司的话,比较年轻活力,你穿的太一板一眼,可能也会让人觉得你死板。


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