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Service 精益生产

为什么要尊重你的老大

日期: 2020-04-04
浏览次数: 14

当你自认为辛苦、艰难和甚至委屈时,请看看前面为你开路的那位,当你的老大在为你冒险、开拓、进取的那刻,跟随者应把所有的怨言、负面,扼杀在思想的摇篮里,因为领队的阻力远比追随者大十倍。


因為老大挖出一条道,可能不一定是最順直的!


但他会让你们走的轻松、走的顺畅,却不会告诉你们开垦这条路的过程他有多累,多辛苦。


致敬人生路上的领路人!


为什么要尊重你的老大


01


总在说教


不是你不优秀


而是想让你更优秀


当你成长时


你或许从来未看到


他转过脸嘴角的微笑


但是


这是真的


02


严管你


不是他的要求高


而是社会的要求越来越高


当你抵触时


你或许从未看出


他眼中的焦急


但是


这是真的


03


批评你


不是你的错误不可原谅


而是提醒大家都要注意


当你消沉时


你或许想不到


他暗地难过的表情


但是


这是真的


04


公开说你


不是不给你面子


阳光透明是对大家负责


当你生气时


可能想不到


他正在告诉上司你多优秀


但是


这是真的


05


不会放弃你


作为老大


从来都渴求与团队一起成长


你入睡时


或许想不到


他每天的失眠惊慌


只是害怕你们的努力没有收获


但是


这是真的


请注意!


只有他不理你


才是真的放弃你!


没有多少人真正理解


但是愿意为团队拼搏


愿意不断成长的人都懂


假如,你不去理解


你看不到、想不到的还有很多


你看不到他年纪轻轻


耳边却渐多的白发


你看不到他遭遇苦难时


孤独、失落的泪水


看不到他疲惫入眠后


梦中喃喃地叫出你们的名字


从今天开始


尝试着去理解你的老大


团队是船


我们都在船上


作为掌舵的老大


他知道


怎样才能让我们成为更优秀的水手


让我们的船行驶更远


虽然


老大有的处事方式


可能让你难以理解


甚至难以接受


但请相信


老大给予我们的明天


会有无比灿烂的阳光


改变心态


多一些理解


千万别抱怨


努力去进步


别让老大放弃你


文章来自网络,版权归作者所有,如有侵权请联系删除


感谢冠卓咨询老师对项目组的全程辅导,通过做项目我们学会了如何用系统科学的方法分析研究问题;开阔了我们的视野并让我们的管理人员明白了团队协作的重要性。


——北京某电器公司


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